员工的高度决定了企业发展的高度，为营造更好学习氛围，打造学习型团队，公司自6月23日正式启动了“周学习日”活动，本活动旨在通过常态化学习，全面提升员工的业务能力、知识水平及综合素质。

“周学习日”制度要求各部门、各分厂于每周六自行组织2个小时以上的学习课程，重点对岗位工作标准、业务知识、专业技能及公司规章制度进行学习与提升。自活动通知发布以来，各部门与分厂积极响应，从自我需求出发，开展了理论学习与经验交流活动。

卓越源于不断的学习与超越。“周学习日”制度的建立，给了广大德力员工集中“充电”的时间，让学习更加具有针对性。各部门、各分厂在本活动中也需切实落实制度要求，通过采用创新、活泼、互动的学习方式，力求取得良好的学习效果。